地域に最も近い場所で、本質的な獣医療を
ハル犬猫病院が大切にしているのは、
病気が重くなる前に支えられる一次診療の力です。
大学病院や二次診療施設が増えた今でも、
動物と飼い主様に最も長く寄り添うのは、地域の動物病院。
私たちは、日々の診療の積み重ねこそが、
獣医師としての判断力と総合力を育てると考えています。
「もっと早く気づいていれば救えたかもしれない」
そんな後悔を一つでも減らすために、
丁寧な診察、根拠に基づいた医療、飼い主様との信頼関係を
何より大切にしています。
また、獣医療は一人で完結するものではありません。
獣医師・看護師・スタッフがチームとして連携し、
それぞれの役割を果たすことで、良質な医療が成立します。
ハル犬猫病院の獣医師は、チームの一員として考え、学び、成長し続ける存在。
地域に根ざしながら、獣医師としての力を着実に磨ける環境です。
具体的な業務内容
ハル犬猫病院における獣医師の主な役割は、動物と飼い主様に最も近い一次診療という立場で、日常診療を通じて信頼関係を築き、適切な医療判断を行うことです。
当院では診療科を細かく分けるのではなく、一次診療医としての総合力を重視しています。
経験や習熟度に応じて、段階的に業務を担当していただきます。
① 一般診療（総合診療）
「元気がない」「食欲が落ちた」「様子がおかしい」など、明確な診断名がつかない状態で来院される症例も多くあります。
飼い主様からの丁寧な問診、身体検査、必要な検査結果をもとに、根拠に基づいた診断と治療方針の立案を行います。
当院ではある程度の担当医制を採用しており、継続的に診療に関わることで動物の状態変化を把握しやすく、飼い主様との信頼関係も築きやすい環境です。
② 予防医療
ワクチン接種や避妊・去勢手術などの予防医療にも積極的に取り組みます。
これらは将来の病気を防ぐための重要な診療であり、そのメリットやデメリットを飼い主様に分かりやすく説明し、納得して選択していただく力も総合診療獣医師として大切な役割の一つです。
③ 外科手術
避妊・去勢手術のみならず、一通りの軟部外科・整形外科手術を行っています。
経験の浅い獣医師は、先輩獣医師のサポートのもと、
見学 → 助手 → 部分的な執刀 → 執刀
と、無理のないステップで外科に関わっていきます。
夜間診療（武蔵小金井医院のみ）について
武蔵小金井医院では２４時までの救急対応を行なっています。武蔵小金井医院勤務獣医師は原則として週に1回の夜間診療を担当します。東久留米医院の獣医師も、希望者は武蔵小金井の夜間診療に携わることで週休3日制で勤務していただくことが可能です。
1日の流れ
8 : 20 出勤
出勤したら当日の診察予定のカルテの確認や入院動物の状況を把握します。
8 : 30 ミーティング
スタッフ全員で１日の流れを確認します。ミーティング後には院内ルールの確認なども行います。診療までの時間は、看護スタッフと協力して入院症例の検査、治療を行います。
9 : 00 午前診察開始
診察は予約優先制です。可能な範囲で事前準備ができるので診療はスムーズに進みます。
12 : 30 午前診察終了
小ミーティングを行い、午前の外来対応は終了です。
お昼の間に、預かり検査や麻酔下処置などを行います。終わり次第昼休憩をとります。
15 : 30 午後診察開始
午前同様に診察は予約優先制です。
19 : 00 午後診察終了
夜間対応開始
小ミーティングを行い、午後の外来対応は終了です。入院症例の引き継ぎなどを行い、日勤担当者は退勤です。
夜間当番の獣医師は担当の看護スタッフとともに夜間診療の対応を開始します。
夜間の外来は急患対応のみ行なっており、お問い合わせを受けたのち診察対応します。
武蔵小金井医院勤務獣医師は週に1回夜間診察を担当します。東久留米医院の獣医師も、希望者は武蔵小金井の夜間診療に携わることで週休3日制で勤務していただくことが可能です。
24:00 夜間診察終了
片付けなどを済ませて退勤です。
求める人物像
ハル犬猫病院では、以下の考え方に共感できる方と、ぜひ一緒に働きたいと考えています。
チーム医療を大切にできる方
獣医療は、獣医師一人で完結する仕事ではありません。
看護師・スタッフと連携し、情報を共有しながら診療を進めることで、安全で質の高い医療が実現すると考えています。
獣医師・看護師といった立場や職種に関わらず、相手を尊重し、協力し合える方を求めています。逆に、処置なども含めて全部自分でやりたい方には、当院の働き方は合わないかもしれません。
飼い主様との信頼関係を大切にして責任感を持って診療に臨める方
診療技術だけでなく、説明する力・向き合う姿勢も獣医師にとって重要な役割と考えています。当院では慢性疾患などでは担当医となって治療をすすめていくため、飼い主様との関係性を大切にし、誠実に対応しようとする姿勢を大切にしています。
成長意欲を持ち、自己成長を楽しめる方
当院では、経験年数よりも「昨日より少しでも良い診療をしようとする姿勢」を大切にしています。
うまくいかなかった経験も含めて振り返り、次に活かそうとできる方と共に働きたいと考えています。
人としての在り方を大切にできる方
獣医師・看護師である前に、一人の社会人としての基本姿勢を大切にしています。
気持ちのよい挨拶ができる、相手の目を見て話ができる、感謝や謝罪を言葉にできる——
そうした当たり前のことを、当たり前に大切にできる方を求めています。
スタッフインタビュー
獣医師
Aさん
Q1 入社したきっかけを教えてください。
『より早く成長でき一人前の獣医師になれる病院』を重視して就職先を選んでいました。在学中にいくつもの一般動物病院、大学病院の研修医への見学を行きましたが自分の中で納得できる病院と出会うことができませんでした。
その中でハル犬猫病院は若手獣医師が率先して診察や手術を行なっており、成長するチャンスがたくさんありそう、私も同じように働きたいと感じたため入社を希望させていただきました。
Q2 ハル犬猫病院の魅力は何ですか？
入社して実感できるほど診察・手術ともに成長することができ、副院長・院長への就任など、キャリアアップすることも可能です。また在籍獣医師も多いため症例の方針で悩んだ場合は多角的にアドバイスもいただけます。
ハル犬猫病院が掲げている『質の高い一次診療の提供』という診療方針を達成するためのバックアップもしっかりしているところがより良いところと感じています。
Q3 今後のキャリア形成に関してどのように考えていますか？
臨床経験5年目くらいから個人開業を視野に入れていました。
私が作りたい病院像はハル犬猫病院と同様に『質の高い一次診療の提供』でした。個人開業に悩んでいる時期に副院長への昇格のお話をいただいたこと、鬼木院長が15年かけて形成したもの一から作るよりも一緒により良い病院作りをしていきたいとだんだんと考えるようになりました。
私個人の研鑽、新しく入社するスタッフの成長がより良い病院にしていくには大切と考えており、そのための努力を引き続きしていきたいと思っています。
Q4 就職を検討している方へメッセージ
一般病院ではあまり行なっていない整形手術や軟部外科や夜間診療における救急対応など経験・成長できる環境はハル犬猫病院にはあります。
『質の高い一次診療』を達成するためスタッフそれぞれが日々研鑽をしております。
成長できる環境を求めている方はまず一度見学にいらしてください。
獣医師
Bさん
Q1 入社したきっかけを教えてください。
一度は開業を志してみたものの、あまり執刀経験や臨床経験が十分で無かったためスキル不足や症例集めなどに苦労してしまい、一度修行し直そうと、勤務医としての転職活動を始めました。
いくつかの動物病院の見学と比較を行い、症例数が十分で、教育を含むシステムが整っていると感じられたハル犬猫病院に就職を希望しました。
Q2 ハル犬猫病院の魅力は何ですか？
勤務医を続けながら、動物麻酔の認定医を取得したいと考えていますが、そのキャリアアップを会社が全力で背中を押してくれるところに魅力があると思います。
一方で、麻酔科が好きだからということで周術期管理一辺倒とはならず、内科、外科、救急管理の経験が多く出来るのも、獣医師としての経験値になるなと実感します。まだまだ未熟であることを常に感じられる程よい緊張感や新しいことに向かうチャレンジ精神は、鬼木院長が作り出すいい風土だと思います。
Q3 就職を検討している方へメッセージ
私は中途入社ですが、新卒であればもっとメキメキと力を伸ばせる環境だと常に感じます。
もちろん中途入社でも、経験を積みながら困っている人のために全力で仕事ができます。
国内にたくさんの病院がありますが、たくさん見学に行って実際に雰囲気を感じることが1番大事ではないかと思います。見学先の一つに、ハル犬猫病院があると嬉しく思います。